人才引领 一路黔行｜何非：“云”聚人才 “黔”程无限

“华为云落地贵州以来，依托贵阳贵安‘软件再出发’行动，围绕‘一软一硬’两个基地，协助构建数字经济产业生态联盟，正助力贵州汇聚越来越多的数字经济人才。”4月22日，在第十一届贵州人才博览会大数据人才论坛上，华为云计算公司人力资源部副总裁、战略预备队队长何非发表主旨演讲。

(资料图片)

何非介绍，目前，共有1600多名员工常驻贵安华为云数据中心，从事数据中心运维、培训、平台支持等相关工作。2022年以来，华为云已招引19家生态伙伴入驻贵阳大数据科创城，其中，中软国际目前已有约400人，预计今年年底前入驻规模达1000人以上。

华为云计算公司人力资源部副总裁、战略预备队队长何非

在贵州，华为正用自己的力量切实为贵州大数据发展吸引人才、留住人才。2022年，华为云和生态伙伴在贵州举办专场招聘活动，累计招聘超过500位贵州高校的毕业生。“今年3月，华为云参加了贵州省2023年春季促就业攻坚行动，预计今年华为云及华为云生态伙伴将为贵州高校毕业生提供约750个岗位，岗位涵盖电子信息技术、通信技术、人力资源、产品销售等各个方向。”何非说。

如何让高校毕业生更好地匹配数字经济产业人才的需求，华为云用一份合适的人才培养方案，打通毕业生到职场人的“最后一公里”。

畅通校企合作渠道，共建数字产业人才培养平台。截至目前，华为云通过共建学院、共建专业等方式，与贵州大学、贵州财经大学、贵州电子科技职业学院等8所本地高等院校开展了鲲鹏、昇腾、人工智能、集成电路等方向的产教融合合作。

以产业需求为导向，培养数字经济人才。华为云结合“双一流”“新工科”及“国际工程教育认证”标准要求，将人才培养方案与职业能力相结合，将课程体系与产业需求相结合，将教学活动与生产活动相结合，将学院教师团队与企业技术团队相结合，联合培养适应和引领集成电路产业发展的高素质应用型、复合型、创新型人才。

“我们将联合生态伙伴和省内高校，为毕业生提供为期三个月的理论课程培训、职业能力培训和项目实践机会，帮助毕业生更快地掌握对应岗位所必备的技能和职业素养，提高就业竞争力。”何非介绍。

何非发表主旨演讲

当前，华为云正成为互联网公司和政企数字化转型的重要平台，越来越多的企业携手华为云开启数字化进程。在了解到贵州企业的数字化转型需求后，华为云邀请企业代表、行业专家走进华为云，开设高级研修班，加强贵州企业家对数字经济发展的趋势、数字化转型的方向和方法论的理解，提升企业数字化转型意识和能力，提高企业核心竞争力。

“去年4月，我们在贵州首次举办全国鲲鹏应用创新大赛贵州区域赛，区域赛完成率全国第一，报名人数排名全国第二，贵州首次举办鲲鹏应用创新大赛就涌现出这么多开发者，也从侧面反映贵州大数据发展的良好生态。”何非说，华为云将持续做好贵州省内数字经济人才的培养工作，并通过数博会、HC大会、华为云生态大会等一系列线上线下的营销活动，扩大贵州大数据产业的影响力，吸引更多企业落户本地，吸引更多有志青年扎根和建设本地，为贵州数字经济高质量发展贡献华为云力量。

贵州日报天眼新闻记者

文/桂榕

图/贾智

编辑 胥芬芳

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